+7 (812) 494-9090
Обратная связьEnglish
Главная → Услуги → Поставка ПО → Программы и лицензии 1С → 1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП
Полезный совет
Просматривайте фото со смартфона Lumia на любом экране без лишнего копирования на флешку или ПК!Подробнее
Марина Добрецова, Старший менеджер по продажам
Заказать звонок Задать вопрос
Версия для печати

1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП

1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП
«1С:Зарплата и управление персоналом  КОРП» – HR-решение компании 1С, предназначенное для автоматизации процессов управления персоналом, кадрового учета и расчета заработной платы в средних и крупных предприятия. «1С:Зарплата и управление персоналом КОРП» предлагает пользователям функциональные возможности полноценной HRM-системы.


Стоимость:
109 000 руб. - 1С:ЗУП 8 КОРП


Заказать продукт    
Реализация политики в области управления персоналом, основанной на бизнес-задачах компании:

поиск и подбор кандидатов: планирование потребностей в персонале, автоматическая загрузка и выгрузка данных о кандидатах с сайтов по подбору персонала, планирование работ с кандидатами и регистрация принятых решений,

оценка персонала: 1С:ЗиУП КОРП стандартизирует процедуру аттестации сотрудников и оценки результатов их деятельности. Полученные сведения используются в планировании и продвижении перспективных сотрудников,

обучение и развитие: решение 1С позволяет планировать и управлять процессом обучения, проводить оценку и анализ результатов обучения,

формирование кадрового резерва и управление талантами: 1С:ЗиУП КОРП помогает планировать и проводить мероприятия по выявлению талантливых сотрудников, организовывать действия по их развитию и применению, определять кадровый потенциал.

финансовая мотивация:

  • создание гибких схем денежного вознаграждения,
  • управление социальными льготами,
  • самообслуживание сотрудников: самостоятельное получение сведений о своей зарплате, остатках отпусков, предлагаемых льготах,
  • планирование занятости персонала,
  • поддержка грейдов,
  • планирование и учет расходов на персонал по проектам и направлениям деятельности,

Реализация регламентированных процедур работы с персоналом:

  • охрана труда,
  • учет кадров и анализ кадрового состава,
  • аттестация,
  • трудовые отношения, в том числе кадровое делопроизводство,
  • расчет заработной платы персонала,
  • управление денежными расчетами с персоналом, включая депонирование,
  • исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда,
  • отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.

«1С:Зарплата и управление персоналом КОРП» - результат развития HR-решений 1С по следующим направлениям:

  • ориентация на задачи средних и крупных предприятий;
  • расширенная функциональность;
  • поддержка бизнес-процессов «Согласование» и «Утверждение»;
  • многоцелевые инструменты руководителя для контроля и анализа;
  • гибкая настройка прав доступа;
  • концепция рабочих мест пользователей – сгруппированный набор команд и отчетов для участия в отдельных процессах;
  • самообслуживание сотрудников;
  • поддержка удаленного доступа к системе.

«1С:Зарплата и управление персоналом КОРП» разработана с использованием новых возможностей платформы «1С:Предприятие 8.2». Часть функциональности доступна при работе в режиме тонкого и веб-клиента.

1С:ЗиУП КОРП позволяет вести управленческую и учетную деятельность от имени нескольких организаций, при этом каждая организация может вести учет по общей или упрощенной системе налогообложения в рамках одной и той же информационной базы.

Конфигурация «1С:Зарплата и управление персоналом КОРП» также может использоваться на предприятиях холдинговой структуры, состоящих из нескольких организаций, которые оформлены как юридические лица или являются индивидуальными предпринимателями.

Программный продукт «1С:Зарплата и управление персоналом  КОРП» включает в себя 1 рабочее место, если есть необходимость в  большем количестве рабочих мест, можно приобрести Дополнительные Клиентские Лицензии 1С.

«1С:Зарплата и управление персоналом  КОРП» успешно применяется в кадровых службах и бухгалтериях, а также в других подразделениях, в задачу которых входит организация эффективной работы персонала.
Благотворительный фонд «Ключ»
Благотворительный фонд «Ключ»
Благотворительный Фонд «Ключ» был основан в феврале 2007 года для поддержки семей, которые берут на воспитание детей из детских домов.
Гипрорыбфлот, ОАО
Гипрорыбфлот, ОАО
Открытое акционерное общество "Научно-исследовательский и проектно-конструкторский институт по развитию и эксплуатации флота (ОАО "Гипрорыбфлот") ведет свою деятельность с 1931 года.
ДАКО, ООО
ДАКО, ООО Компания «DAKO Professional Team» предоставляет аутсорсинговые услуги:

  • клининг офисов, торговых и производственных помещений
  • лизинг персонала для гостиниц, промышленных производств, торговых компаний
  • аренда транспорта для любых бизнес-целей
Оптоклуб РЯДЫ
Оптоклуб РЯДЫ

Новая российская торговая сеть, ориентированная на продажу ограниченного числа самых популярных товаров по выгодным ценам в укрупненной упаковке.

Орбита, ООО
Орбита, ООО Пищевое производство.
Пит-Продукт, ООО
Пит-Продукт, ООО Мясоперерабатывающая компания, действующая на рынке с 1996 года.
Прикладная химия, РНЦ, ФГУП
Прикладная химия, РНЦ, ФГУП

Российский научный центр «Прикладная химия» - это уникальное предприятие, разработки которого направлены на обеспечение важнейших отраслей промышленности: химической, оборонной, холодильной, медицинской, радиоэлектронной, агропромышленного комплекса и других.

РЖД, ОАО, Дорожная клиническая больница, НУЗ (НУЗ "ДКБ ОАО "РЖД")
РЖД, ОАО, Дорожная клиническая больница, НУЗ (НУЗ "ДКБ ОАО "РЖД")
Основана в 1914 году. В учреждении с момента основания используются только передовые методики диагностики и лечения.

Росбанк АКБ, ОАО
Росбанк АКБ, ОАО

Частный универсальный банк в составе международной банковской группы Societe Generale, оказывающий все виды услуг частным и корпоративным клиентам.

Российский морской регистр судоходства (РМРС), Классификационное общество
Российский морской регистр судоходства (РМРС), Классификационное общество

Было создано 31 декабря 1913 года. С 1969 года РМРС является членом Международной Ассоциации Классификационных Обществ (МАКО).

Приобретение нового продукта по льготной цене на условиях апгрейда:


Программный продукт «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» можно пробрести на условиях апгрейда, то есть сдать перечисленные ниже продукты и получить скидку: 

  • «1С:ЗАРПЛАТА v. 4.0 пользовательская поставка 3»;
  • «1С:ЗАРПЛАТА v. 4.0 пользовательская поставка 5»; 
  • «1С:ЗАРПЛАТА v. 4.0 ПРОФ поставка 3»; 
  • «1С:Налогоплательщик 8»; 
  • «1С:Налогоплательщик 7.5»; 
  • «1С:Налогоплательщик 7.5. Сетевая версия»; 
  • «1С:Налогоплательщик 7.7" CD-ROM»; 
  • «1С:Налогоплательщик 7.7" 3.5»; 
  • «1С:Налогоплательщик 7.7. Сетевая версия»; 
  • «1С:Расчет 7.0»; 
  • «1С:Расчет 7.0. Сетевая версия»; 
  • «1С:Зарплата и кадры 7.5. Базовая версия»; 
  • «1С:Зарплата и кадры 7.5 ПРОФ»; 
  • «1С:Предприятие 7.5. Расчет Конф. Зарплата и кадры. 3 пол.»; 
  • «1С:Предприятие 7.5. Расчет Конф. Зарплата и кадры сет.»; 
  • «1С:Предприятие 7.5 для SQL. Расчет Конф. Зарпл. и кадры»; 
  • «1С:Предпр. 7.5 + MS SQL Srv 6.5. Расчет.(5 польз.)»; 
  • «1С:Зарплата и кадры 7.7. Базовая версия»; 
  • «1С:Зарплата и кадры 7.7. ПРОФ»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 (Сет. 3 п.). Расчет. Конф. Зарплата и кадры»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 (Сет.). Расчет. Конф. Зарплата и кадры»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 для SQL. Расчет. Конф. Зарпл. и кадры»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 + MS SQL Srv 7.0 (5 п.). Расчет.»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 + MS SQL Srv 2000 (5 п.). Расчет.»; 
  • «1С:Зарплата и кадры 7.7 ПРОФ + ИТС USB»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 (Сет. 3 п.). Расчет. Конф. Зарплата + Кадры + ИТС USB»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 (Сет.). Расчет. Конф. Зарплата + Кадры + ИТС USB»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 для SQL. Расчет. Конф. Зарплата + Кадры+ ИТС USB»; 
  • «1С:Предпр. 7.7. Набор для небольшой фирмы»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 ПРОФ. Экспортно-технологич. поставка»; 
  • «1С:Предпр. 7.П7 (Сет.). Экспортно-технологич. поставка»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 для SQL. Комплексная поставка»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 ПРОФ. Комплексная поставка»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 (Сет.). Комплексная поставка»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 (Сет.). Комп. конфигурация»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 для SQL. Комп.конф. Б + Т + С + З + К»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 ПРОФ. Комп. конфигурация»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 для SQL. Комплексная поставка + ИТС USB»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 ПРОФ. Комплексная поставка + ИТС USB»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 (Сет.). Комплексная поставка + ИТС USB»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 ПРОФ. Экспортно-технологическая поставка + ИТС USB»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 + MS SQL Srv. Комп. конф. (5 п.)»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 + Win 2003 + SQL 2000 (5 п.). Компл. пост.»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 + MS NT Srv + MS SQL Srv. Комп. конф. (5 п.)»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 + Win 2000 + SQL 2000 (5 п.). Компл. пост.»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 + MS SQL Srv 2000 (5 п.). Компл. поставка»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 + MS SQL Srv 7.0 (5 п.). Компл. поставка»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 + Win. 2000 + SQL 7.0 (5 п.) Компл. поставка»; 
  • «1С:Предпр. 7.7 + Win. 2000 + SQL 7.0. Комп. конф. (5 п.)»; 
  • «1С:Предпр. 8.0. Управление персоналом»; 
  • «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.0»; 
  • «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8. Базовая версия»; 
  • «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8». 

Продукт, сданный на апгрейд, снимается с обслуживания в фирме "1С". 

«1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП" можно приобрести на условиях апгрейда как отдельно, так и совместно с клиентскими и серверными лицензиями.

Цена апгрейда вычисляется по общей формуле: суммарная стоимость приобретаемых продуктов «1С:Предприятия 8» минус стоимость сдаваемого продукта плюс 150 руб., но не менее половины суммарной стоимости приобретаемых продуктов. 

Апгрейд с программного продукта «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» на другие продукты не производится. 

Актуальные релизы программы

Зарплата и управление персоналом КОРП - 2.5.66.2
Учитывая различия в потребностях компаний разного уровня, фирма "1С" предлагает три программных продукта с различным функциональным наполнением и сложностью:

«1С:Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия» – продукт для небольшой организации, позволяющий на одном рабочем месте в полном объеме автоматизировать ведение кадрового учета, расчета заработной платы и исчисления необходимых налогов и взносов в соответствии с требованиями законодательства.

«1С:Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ» позволяет не только вести кадровый учет и расчет заработной платы в компаниях, имеющих сложную юридическую структуру, но и автоматизировать базовые функции управления персоналом (подбор, обучение, мотивация).

«1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» – комплексное решение для автоматизации всех задач управления персоналом на средних и крупных предприятиях, для которых эффективное управление человеческими ресурсами является необходимым условием успешной работы на рынке. Продукт позволяет решать задачи реализации кадровой политики предприятия и всесторонней оценки персонала на современном уровне, правильно и быстро обрабатывать информацию о состоянии персонала предприятия и давать на ее основе качественные и содержательные заключения о способностях работников, планировать обучение, развитие и карьеру, принимать обоснованные управленческие решения.

Функциональные возможностиБазоваяПРОФКОРП
Учет кадров и персонифицированный учет+++
Расчет и учет заработной платы+++
Выплаты и депонирование+++
Исчисление налогов и страховых взносов+++
Подготовка регламентированной отчетности+++
Учет деятельности нескольких организаций-++
Возможность конфигурирования прикладного решения-++
Поддержка клиент-серверного варианта работы-++
Работа с распределенной информационной базой-++
Набор персонала с поиском кандидатов в интернете--+
Грейды и KPI--+
Социальные льготы и компенсации--+
Адаптация, обучение и развитие персонала--+
Кадровый резерв и управление талантами--+
Учет расходов по направлениям и проектам--+
Охрана труда, допуски, медосмотры, инструктажи--+
Удаленный доступ для руководителей и сотрудников--+